Admin ¿Cómo se debe presentar el nuevo jefe?
¿Nuevo jefe? 8 cosas que debes hacer para recibirlo
- Ubicar al jefe en el organigrama.
- Explicar los puntos de conflicto.
- Escuchar lo que el jefe sabe.
- Apuntalar las bases de una buena relación.
- Evitar las obviedades.
- Preparar una lista de preguntas posibles.
- Al final de la reunión es necesario pedir retroalimentación.
¿Cómo dar una buena noticia a los empleados?
Cómo dar buenas noticias
- Empieza con algo que relaje el ambiente.
- Cuéntales la historia de lo que ha pasado, con todo el detalle que te permita el tiempo que tengas.
- Reconoce lo que han hecho para conseguirlo.
- Habla del impacto en la organización de lo que han hecho.
- Dales la enhorabuena de verdad.
¿Cómo comunicar una noticia?
Utilizar un lenguaje neutro y dar la información objetivamente. Lo que vamos a decir es muy importante, de modo que lo mejor es no «prefabricar» un punto de vista o un estado de opinión que vayamos a imponerle a la otra persona.
¿Qué deben hacer los directivos de las empresas?
Los directivos de las empresas deben no sólo planificar, organizar, coordinar, dirigir y supervisar, sino también transmitir sus conocimientos. También deben preocuparse por el bienestar y el desarrollo de la plantilla, puesto que uno de los principales activos de cualquier compañía en la actualidad son sin duda las mentes de los empleados.
¿Qué hace un directivo?
Un directivo sabrá establecer negociaciones y dirigir acciones por parte del recurso humano, el cual es la base fundamental de una empresa. Ante situaciones adversas, los equipos y maquinarias no van a rescatar una industria, pero los trabajadores sí lo pueden lograr si son bien direccionados.
¿Qué es la función directiva empresarial?
En las grandes empresas habrá normalmente todo un equipo de directivos con especialidad en diferentes áreas, mientras que en las de pequeño tamaño generalmente será el gerente el que se ocupa de dirigir cada área. A lo largo de este artículo, veremos 7 aspectos básicos que debes conocer para entender la función directiva empresarial.
¿Cómo orientar al nuevo empleado?
Además de orientar, se debe apremiar al nuevo empleado a que pregunte todas las dudas que tenga por muy tontas que puedan parecerle. Se le debe hacer ver que, aunque en principio pueda encontrarse algo desorientado, tardará muy poco tiempo en adaptarse a la empresa y su puesto de trabajo.