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¿Cuál es el cuadro clínico de un episodio maníaco?
Tanto los episodios maníacos como los hipomaníacos comprenden tres o más de los siguientes síntomas: Episodios anormales de optimismo, nerviosismo o tensión. Aumento de actividad, energía o agitación. Sensación exagerada de bienestar y confianza en sí mismo (euforia)
¿Cómo es el contenido del pensamiento de un paciente maníaco?
El pensamiento en el maníaco se ve afectado tan- to en su contenido como en su forma. El maníaco puede tener falsas creencias, ideas de- lusivas (deliroides) que surgen secundariamente al trastorno de la vitalidad, de la afectividad.
¿Cómo tratar a una persona con hipomanía?
Los medicamentos que se suelen receptar para la hipomanía son principalmente los estabilizadores del ánimo, como el litio o los antipsicóticos ya que, han resultado ser muy efectivos para tratar sus síntomas.
¿Cuáles son los tratamientos para el episodio maníaco?
Síntomas como los que se dan en un episodio maníaco también pueden ser precipitados por un tratamiento antidepresivo, bien sea un medicamento, una terapéutica electroconvulsiva o una terapéutica lumínica.
¿Cuáles son las consecuencias adversas de un episodio maníaco?
Algunos sujetos, en especial los que tienen síntomas psicóticos, se vuelven físicamente agresivos o suicidas. Las consecuencias adversas de un episodio maníaco (p. ej., hospitalización involuntaria, problemas legales o problemas económicos graves), a menudo, son el resultado del empobrecimiento del juicio y la hiperactividad.
¿Qué es un episodio maníaco?
En los episodios maníacos aparece un estado de ánimo expansivo, eufórico o incluso irritable en que se da un gran nivel de agitación y actividad durante casi todo el día durante al menos una semana.
¿Cuál es la diferencia entre episodios maníacos y hipomaníacos?
Los episodios maníacos deben ser distinguidos de los episodios hipomaníacos. Si bien los episodios maníacos y los episodios hipomaníacos tienen unos síntomas característicos idénticos, la alteración en el episodio hipomaníaco no es tan grave como para provocar un deterioro social o laboral importante, ni para requerir hospitalización.