Admin ¿Cómo hacer una carta para solicitar un cambio de turno?
Qué contiene la carta para notificar un cambio de horario laboral
- Datos del trabajador.
- Datos específicos del cambio de horario o del turno.
- Aludir a razones personales o laborales, resaltar el motivo de peso como por ejemplo: si se trata de compatibilizar la posibilidad de formarse durante un año en un máster.
¿Se puede modificar el horario de trabajo?
Si ambas partes pactaron un horario de trabajo, y no existe nuevo acuerdo entre las partes para modificar el horario, la empresa no puede modificar dicho horario salvo que existan probadas razones económicas, técnicas, organizativas o de producción que actúen como factor determinante de la modificación.
¿Es legal el cambio de horario?
Es legal el cambio de horario. En los años que llevo en la empresa, nunca he trabajado en sábado. Este cambio altera mi vida personal en un 100\% Desconozco si ese cambio de centro de trabajo implica cambio de residencia, si es así estaríamos hablando de movilidad geográfica.
¿Por qué los negocios pueden cambiar el horario laboral o los turnos de trabajo?
Los negocios pueden modificar el horario laboral o los turnos de trabajo aludiendo siempre razones organizativas, económicas o de producción. Después el empleado podrá aceptar o no ese cambio de turno o del horario. Si la respuesta es negativa puede rescindir el contrato pidiendo una indemnización de 20 días del salario por año trabajado.
¿Cuáles son las causas de un cambio de horario laboral?
Esta situación se puede dar si existen causas económicas, técnicas, organizativas o de producción debidamente justificadas y negociadas con la representación de los trabajadores. Del mismo modo, también se puede producir un cambio de horario laboral de tal forma que se pase de tiempo completo a parcial.