Admin Tabla de contenido
- 1 ¿Cómo se llama la ley que rige los accidentes laborales en Bolivia?
- 2 ¿Qué es la Ley 16998?
- 3 ¿Qué dice el artículo 67 de la ley 16744?
- 4 ¿Cuál es el peso que debe levantar una persona según la norma Boliviana de seguridad industrial?
- 5 ¿Qué es la notificación de accidentes de trabajo?
- 6 ¿Cuánto tiempo tarda en comunicarse un accidente?
¿Cómo se llama la ley que rige los accidentes laborales en Bolivia?
Ley General de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar (aprobada por Decreto Ley nº. 16998, del 2 de agosto de 1979): Se trata de la principal norma del país en materia de seguridad y salud ocupacional.
¿Qué es la Ley 16998?
Que la Ley General de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar aprobada mediante el Decreto Ley Nº 16998 de 2 de agosto de 1979, tiene entre sus objetivos garantizar las condiciones adecuadas de salud, higiene, seguridad y bienestar en el trabajo. …
¿Qué establece el decreto 108?
REF: DECRETO SUPREMO N° 108 DE 01-05-09 QUE GARANTIZA EL CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVA VIGENTE RELACIONADA CON LA HIGIENE, SEGURIDAD OCUPACIONAL Y BIENESTAR QUE DEBEN CUMPLIR LAS PERSONAS NATURALES Y JURIDICAS QUE TENGAN UNA RELACION CONTRACTUAL CON ENTIDADES PUBLICAS.
¿Qué tiempo se tiene para reportar un accidente laboral?
Es obligatoriedad de todos los empleados, realizar el reporte de los accidentes de trabajo en los siguientes 2 días después de que este suceda.
¿Qué dice el artículo 67 de la ley 16744?
Artículo 67°. – Las empresas o entidades estarán obligadas a mantener al día los reglamentos internos de higiene y seguridad en el trabajo y los trabajadores a cumplir con las exigencias que dichos reglamentos les impongan.
¿Cuál es el peso que debe levantar una persona según la norma Boliviana de seguridad industrial?
Se usará de manera obligatoria equipo mecánico en todos los casos de levantamiento de carga, cuyo peso comprometa la salud del trabajador, para condiciones normales se admite como peso máximo de acarreo manual de 45 Kg., distancias no mayores a 60 m., para trabajadores adultos de sexo masculino.
¿Cuál es la importancia de la Ley General de higiene y Seguridad Ocupacional?
Ley general de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar DL de 2 de agosto de 1979. La presente Ley tiene por objeto garantizar las condiciones adecuadas de salud higiene, seguridad y bienestar en el trabajo. Ademas de lograr un ambiente de trabajo desprovisto de riesgo para la salud psicofísica de los trabajadores.
¿Cuál es la Ley de higiene y seguridad en el trabajo?
La Ley 19587 de Higiene y Seguridad en el Trabajo, y sus decretos Reglamentarios 351/79 y 1338/96 determinan las condiciones de seguridad que debe cumplir cualquier actividad industrial en todo el territorio de la República Argentina.
¿Qué es la notificación de accidentes de trabajo?
Notificación de Accidentes Laborales. ¿Cómo, cuándo y a quién? El principal objetivo de la acción preventiva es evitar los riesgos que puedan llegar a generar accidentes de trabajo u otro tipo de daños en la salud de los trabajadores, como las enfermedades profesionales.
¿Cuánto tiempo tarda en comunicarse un accidente?
En el caso de accidentes leves o incidentes, deberán comunicarse estas situaciones en un plazo máximo de 48 horas. Los accidentes graves o mortales se comunicarán de forma inmediata. A la Autoridad Laboral (Inspección de Trabajo)
¿Cómo comunicar un accidente de trabajo a la autoridad laboral?
El empresario, además de cumplimentar el correspondiente modelo de parte de accidente, comunicará, en el plazo máximo de veinticuatro horas, este hecho por telegrama u otro medio de comunicación análogo a la autoridad laboral de la provincia donde haya ocurrido el accidente.
¿Dónde puedo consultar los accidentes de trabajo?
A través del parte normalizado publicado en la Orden TAS/2926/2002, de 19 de Noviembre del Sistema de Declaración Electrónica de Accidentes de Trabajo (Delt@), accesible desde la dirección: http://www.delta.mtas.es/.